Обязанности:
- Организация эффективной работы магазина;
- координация и контроль деятельности персонала магазина;
- организация обучения персонала;
- проведение инвентаризаций, контроль учета товара.
Требования:
- Уверенный пользователь ПК (офисные программы-Word, Excel, эл.почта);
- опыт управления подчиненными не менее 1-го года;
- образование не ниже средне-специального (приветствуется специализация экономики, коммерции, товароведения, менеджмента);
- готовность соблюдать и транслировать нормы и правила компании.
Условия:
- Корпоративная программа обучения и ввода в должность;
- Интересная работа в команде профессионалов;
- График работы 5/2, 7,2 / 8- часовой рабочий день для мужчин.
- Возможность участия в корпоративных пенсионных программах;
- Карьерный рост.
Уникальная комплексная система обучения:
Индивидуальная система адаптации после обучения и ввода в должность: